{
    "slug": "conseil-prudhommes-saisine-prescriptions",
    "titre": "Conseil de prud\u0027hommes : saisine, déroulement et délais de prescription",
    "domaine": "droit-travail",
    "statut_juridique": "in_force",
    "niveau_autorite": "A",
    "description": "Saisir le conseil de prud\u0027hommes : compétence, requête, timbre fiscal de 50 euros, conciliation, représentation et principaux délais de prescription.",
    "resume_court": "Le conseil de prud\u0027hommes traite les litiges individuels liés à un contrat de travail de droit privé. Il est saisi par requête déposée ou adressée au greffe. Une contribution de 50 euros doit être acquittée pour introduire la demande, sauf notamment pour le bénéficiaire de l\u0027aide juridictionnelle ; un défaut de paiement peut être régularisé dans le délai d\u0027un mois. Une conciliation précède en principe le jugement. Les principaux délais sont de 12 mois pour la rupture du contrat, 2 ans pour son exécution, 3 ans pour les salaires, 5 ans pour le harcèlement ou la discrimination et 10 ans pour un dommage corporel.",
    "faits": [
        {
            "point": "Compétence",
            "valeur": "Litiges individuels liés à un contrat de travail de droit privé.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGISCTA000006177891"
        },
        {
            "point": "Saisine",
            "valeur": "Requête remise ou adressée au greffe.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000039624973"
        },
        {
            "point": "Contenu de la requête",
            "valeur": "Motifs, chefs de demande et bordereau des pièces.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000039624969"
        },
        {
            "point": "Contribution",
            "valeur": "50 euros pour introduire la demande, sous réserve des exonérations.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000053547096"
        },
        {
            "point": "Régularisation",
            "valeur": "Un mois après l\u0027invitation du greffe en cas de non-paiement.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2360"
        },
        {
            "point": "Prescription rupture et exécution",
            "valeur": "12 mois pour la rupture ; 2 ans pour l\u0027exécution du contrat.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000036762126"
        },
        {
            "point": "Salaires",
            "valeur": "3 ans à compter de l\u0027exigibilité de la créance.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2360"
        },
        {
            "point": "Harcèlement ou discrimination",
            "valeur": "5 ans selon les points de départ applicables.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2360"
        },
        {
            "point": "Dommage corporel",
            "valeur": "10 ans à compter de la consolidation.",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2360"
        }
    ],
    "sources": [
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, art. L. 1411-1 à L. 1411-6 (compétence)",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGISCTA000006177891",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, art. R. 1452-1 (saisine par requête)",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000039624973",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, art. R. 1452-2 (contenu de la requête)",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000039624969",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, art. L. 1471-1 (prescriptions)",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000036762126",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Code général des impôts, art. 1635 bis Q (version en vigueur)",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000053547096",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – LOI n° 2026-103 du 19 février 2026 de finances pour 2026, article 128",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/article_jo/JORFARTI000053508916",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Décret n° 2026-250 du 7 avril 2026 relatif à la contribution pour l\u0027aide juridique",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000053773242",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "service-public.gouv.fr – Conseil de prud\u0027hommes (F2360)",
            "url": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F2360",
            "autorite": "B"
        }
    ],
    "faq": [
        {
            "question": "La saisine du conseil de prud\u0027hommes est-elle gratuite ?",
            "reponse": "Une contribution de 50 euros est due pour les instances concernées depuis le 1er mars 2026, sauf notamment pour les bénéficiaires de l\u0027aide juridictionnelle. En cas de non-paiement, le greffe accorde un délai d\u0027un mois pour régulariser."
        },
        {
            "question": "Comment saisir le conseil de prud\u0027hommes ?",
            "reponse": "Par une requête datée et signée, déposée ou envoyée au greffe, exposant les motifs et toutes les demandes, avec un bordereau et les pièces."
        },
        {
            "question": "Dans quel délai faut-il agir ?",
            "reponse": "Le délai dépend de la demande : notamment 12 mois pour la rupture, 2 ans pour l\u0027exécution, 3 ans pour les salaires, 5 ans pour le harcèlement ou la discrimination et 10 ans pour un dommage corporel."
        },
        {
            "question": "Faut-il un avocat en première instance ?",
            "reponse": "Non. Une partie peut se défendre seule ou être assistée ou représentée dans les conditions de la procédure prud\u0027homale."
        },
        {
            "question": "Que se passe-t-il avant le jugement ?",
            "reponse": "Une phase de conciliation a lieu. Les points qui ne sont pas réglés sont ensuite soumis au jugement."
        }
    ],
    "wikidata": [],
    "valid_from": "2026-03-01",
    "valid_to": null,
    "derniere_revision": "2026-09-02",
    "derniere_verification": "2026-09-02",
    "statut_factcheck": "ok",
    "url": "https://nexvyra.fr/fait/conseil-prudhommes-saisine-prescriptions"
}