{
    "slug": "deplacement-professionnel-trajet-inhabituel-contrepartie",
    "titre": "Déplacement professionnel : contrepartie pour un trajet inhabituel",
    "domaine": "droit-travail",
    "statut_juridique": "in_force",
    "niveau_autorite": "A",
    "description": "Un trajet professionnel plus long que le trajet domicile-travail habituel ouvre droit à une contrepartie en repos ou en argent. Accord collectif, CSE et cas de travail effectif.",
    "resume_court": "Le déplacement professionnel pour rejoindre un lieu d\u0027exécution inhabituel n\u0027est en principe pas du temps de travail effectif. Lorsque sa durée dépasse le trajet normal entre le domicile et le lieu habituel de travail, l\u0027excédent ouvre droit à une contrepartie en repos ou financière. Un accord collectif la prévoit ; à défaut, l\u0027employeur la détermine après consultation du CSE. La partie du déplacement qui coïncide avec l\u0027horaire de travail ne peut entraîner de perte de salaire.",
    "faits": [
        {
            "point": "Qualification de principe",
            "valeur": "le déplacement professionnel pour rejoindre le lieu d\u0027exécution du contrat n\u0027est en principe pas du travail effectif",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020507"
        },
        {
            "point": "Déclencheur de la contrepartie",
            "valeur": "durée supérieure au trajet normal domicile-lieu habituel de travail",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020507"
        },
        {
            "point": "Forme de la contrepartie",
            "valeur": "repos ou contrepartie financière",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020507"
        },
        {
            "point": "Protection du salaire",
            "valeur": "aucune perte de salaire pour la partie du déplacement coïncidant avec l\u0027horaire de travail",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020507"
        },
        {
            "point": "Accord collectif",
            "valeur": "l\u0027accord d\u0027entreprise ou d\u0027établissement, ou à défaut de branche, prévoit les contreparties",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020493/2023-06-17"
        },
        {
            "point": "Absence d\u0027accord",
            "valeur": "contreparties déterminées par l\u0027employeur après consultation du CSE",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000035653027/2026-05-16"
        },
        {
            "point": "Trajet entre deux lieux de travail",
            "valeur": "constitue du temps de travail effectif selon Service Public",
            "autorite": "A",
            "source": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F20712"
        }
    ],
    "sources": [
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, article L3121-4",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020507",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, article L3121-7",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000033020493/2023-06-17",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Légifrance – Code du travail, article L3121-8",
            "url": "https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000035653027/2026-05-16",
            "autorite": "A"
        },
        {
            "titre": "Service Public – Temps de trajet du salarié",
            "url": "https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F20712",
            "autorite": "A"
        }
    ],
    "faq": [
        {
            "question": "Tout déplacement professionnel donne-t-il droit à une contrepartie ?",
            "reponse": "Non. La contrepartie prévue à l\u0027article L3121-4 concerne le trajet vers le lieu d\u0027exécution qui dépasse le temps normal entre le domicile et le lieu habituel de travail."
        },
        {
            "question": "Le trajet inhabituel compte-t-il automatiquement comme une heure supplémentaire ?",
            "reponse": "Non. Ce déplacement n\u0027est en principe pas du temps de travail effectif. L\u0027excédent de trajet ouvre droit à une contrepartie en repos ou financière, selon les règles applicables."
        },
        {
            "question": "Qui décide de la contrepartie en l\u0027absence d\u0027accord collectif ?",
            "reponse": "L\u0027employeur la détermine après consultation du comité social et économique (CSE), selon l\u0027article L3121-8 du Code du travail."
        },
        {
            "question": "Un déplacement pendant les heures habituelles peut-il réduire le salaire ?",
            "reponse": "Non. La partie du temps de déplacement professionnel qui coïncide avec l\u0027horaire de travail n\u0027entraîne aucune perte de salaire."
        },
        {
            "question": "Le trajet entre deux lieux de travail suit-il la même règle ?",
            "reponse": "Non. Service Public indique que le déplacement entre deux lieux de travail constitue du temps de travail effectif."
        }
    ],
    "wikidata": [],
    "valid_from": "2018-01-01",
    "valid_to": null,
    "derniere_revision": "2026-09-26",
    "derniere_verification": "2026-09-26",
    "statut_factcheck": "ok",
    "url": "https://nexvyra.fr/fait/deplacement-professionnel-trajet-inhabituel-contrepartie"
}